También se entregaron menciones especiales a la “Labor en Equidad de Género”, “Revelación en Innovación” y “Reconocimiento a la Trayectoria”.
Noviembre 2023 / KPMG. La presidente de Dupont Argentina y miembro de WCD, María Eugenia Tibessio, fue distinguida el miércoles pasado con el “Reconocimiento a la Mujer Destacada en el Ámbito Empresarial 2023”, que hizo por séptima vez consecutiva WomenCorporateDirectors (WCD) Capítulo Argentina, la organización internacional de la que KPMG es Global Lead Sponsor. Tanto en el mundo como en la Argentina, WCD nuclea a la elite de las ejecutivas que cumplen funciones como directoras, presidentes, CEOs y/o dueñas de compañías. WCD Capitulo Argentina está integrada por 130 mujeres líderes y trabaja para incluir a más en los Directorios de las empresas.
El reconocimiento consistente en una estatuilla de acrílico fue entregada por Andrea Patrana, Socia Líder de Diversidad de KPMG Argentina, en representación del Presidente y CEO de la firma, Néstor García, quien dejó un mensaje grabado de felicitaciones a las ganadoras porque se encontraba de viaje.
Al recibir la distinción, María Eugenia Tibessio afirmó: “Agradezco a WCD que es una institución enorme, por darnos visibilidad y tenernos siempre presente, por darnos oportunidades para mostrar nuestro trabajo y para motivarnos en asumir responsabilidades en directorios externos. Este reconocimiento me toca en un momento lindo profesional y personal pero también en un momento de la sociedad y el mundo bien complejo. Estamos en un momento de guerras irracionales, tristes, de grietas, de pobrezas y economías desbastadas. Quiero hacer un llamado a la tolerancia en estos momentos. Y los líderes empresarios tenemos que seguir en la búsqueda constante de construir diálogos y consensos, necesitamos empresarios que sean íntegros.”
También se entregaron menciones especiales. La primera a Silvia Tenazinha, Head de Banca Comercial & Wealth Management de Santander Argentina, y miembro de WCD, quien recibió la “Mención Especial por su Labor en Equidad de Género”. “Agradezco al tremendo equipo que tengo y que hizo que esto fuera posible. Desde que lanzamos esta iniciativa, bancarizamos a más de un millón de mujeres y dimos más de 90 mil millones de pesos a pymes lideradas por mujeres. Eso es inclusión financiera que empodera, nivela oportunidades, hace que las mujeres puedan tener su propio emprendimiento y llegar a directorios”, afirmó.
Por su parte, Sigrid Tolaba, CEO de Southern Trust, y también miembro de WCD, fue reconocida con la “Mención especial a la Revelación en Innovación”. “Hace mucho tiempo que trabajo en finanzas y en los últimos tres años perseguí la ilusión de trabajar en soluciones financieras que fueran más integrales, creativas, superadoras. Y encontré una forma de poder vincular los temas de inversiones con el cuidado del planeta y de las personas, de diversidad en la gestión, de ética en los negocios, de integridad, y demostrar que estos conceptos son la base de inversiones rentables, que preservan el valor de las empresas. Espero que este reconocimiento lo sea también para todos aquellos apasionados que buscan soluciones diferentes, que piensan saliendo de la caja, -aun en un entorno que a veces no es fácil-; Ojalá que muchas de esas soluciones logren ser exitosas y que podamos construir una comunidad más creativa e innovadora en todos los campos”, señaló.
EI “Reconocimiento a la Trayectoria” fue para Isela Costantini, CEO de Grupo Financiero GST. Luego de agradecer la distinción, dijo que “WCD es un gran lugar de networking y parte de nuestro trabajo es abrir espacios para la equidad que no es solamente la de género. Me llevo la responsabilidad de no solo representar a las empresas donde uno trabaja, sino que también de ser parte del camino para ayudar a construir equidad.” Costantini es además directora en MegaQM, Banco Latinoamericano de Comercio Exterior (Bladex), Prosegur, Barrick Gold Corporation, CIPPEC y Universidad Austral.
Los reconocimientos de WCD Capítulo Argentina surgen de las nominaciones presentadas por la comunidad de negocios. Una vez terminado el período de postulación un jurado calificado y diverso analiza las cuatro mujeres que más postulaciones recibieron y que son estudiadas en extensas reuniones de donde surge la ganadora. Este año el jurado estuvo integrado por Gabriela Aguilar, Ganadora del Reconocimiento 2022 y General Manager Argentina & Brasil de Excelerate Energy. Miembro de WCD Capítulo Argentina; Néstor García, Presidente y CEO de KPMG en Argentina; Marcelo Grimoldi, Latin America Regional Consultant de Egon Zender; Miguel A. Gutiérrez, Partner in charge of Global Private Investment en The Rohatyn Group; Antonio Marin, Vicerrector y Director de escuela de negocios de + UCEMA; Gabriela Terminielli, Directora de BYMA y Co-chair de WCD Capítulo Argentina; y Tamara Vinitzky, Socia de KPMG Argentina y Co-chair de WCD Capítulo Argentina.
Del evento
La apertura estuvo a cargo de Tamara Vinitzky, Socia de KPMG Argentina y Co-Chair de WCD Argentina, y de Gabriela Terminielli, Directora de Bolsas y Mercados Argentinos S.A.(BYMA) y también Co-Chair de WCD Argentina. Ambas coincidieron en la importancia de visibilizar a las mujeres de la alta dirección empresaria, de generar iniciativas concretas en pos de la diversidad, y en la necesidad de que mejore la cantidad de mujeres que está en la conducción de las empresas. “En estos siete años desde que creamos el Capitulo Argentina de WCD nos trazamos como objetivo poner un claro foco en que cada vez haya más mujeres en las conducciones de las empresas, darles visibilidad a las que ya ocupan cargo de liderazgo llevando adelante acciones para que se mantengan en sus puestos y consigan llegar a nuevos roles; y tener un espacio de networking de calidad para poder desarrollar beneficios mutuos”, señaló Vinitzky. Por su parte, Terminielli agregó que “después de un trabajo permanente tenemos en WCD 130 miembros, mujeres que trabajan para ese objetivo. Dentro de esas iniciativas está la certificación Next Board en alianza con la Bolsa de Comercio, UCEMA y KPMG, a través del cual se preparan a las mujeres que están o quieren estar en un directorio, hoy ya son más de 100 las certificadas con esta capacitación. Y el año que viene realizaremos en Buenos Aires durante abril la primera edición latinoamericana de “WCD Americas Institute” que reunirá a destacadas lideres para abordar los desafíos de los Directorios en la región».
Primer panel temático
La ceremonia se realizó en forma presencial y por streaming con dos paneles temáticos. El primero se tituló “Historias de mujeres que se jugaron a reinventarse e innovar”, y participaron Anabel Perrone, Cofundadora y CEO de Because Energy Matters y miembro de WCD; Ximena Díaz Alarcón, CEO y Cofundadora de Youniversal; Laura Gé, integrantes de los Directorios de Farmacity, Loma Negra, Austral de Grupo Sancor Seguros y Banco Santander, entre otros, y miembro e WCD; y Patricia Furlong, Presidente y CEO Global de Porcessing y miembro de WCD.
“En mi carrera siempre fui buscando aprender, crecer, encontrar ecosistemas más interesantes. El punto es encontrar más aprendizaje y contenidos en mi carrera profesional”, abrió el intercambio de opiniones Patricia Furlong. Para Laura Gé “en mi fue fundamental tener coherencia entre lo que yo valoraba en determinado momento y lo que quería profesionalmente. Las necesidades van cambiando a lo largo del tiempo. Cuando se es joven se busca crecimiento profesional y mayor exposición; luego cuando se tienen familia lo económico es importante porque se tienen necesidades. Y en otro momento es ir por un desafío. Hay que evaluar qué precio se está dispuesto a pagar en función del beneficio que se obtienen y que siempre deben ser mayor”
Por su parte, Anabel Perrone se refirió a su experiencia después de 20 años en YPF. “Cada tres años cambiaba de posición, soy inquieta y me gustan los desafíos. Cuando se llega a una empresa de joven hay que planificar bien los pasos a seguir dentro de la organización o fuera de ella. Al ser directora ejecutiva de la Fundación YPF empecé a conectarme con un propósito distinto, y a pesar de tener una carrera corporativa muy buena salí de mi zona de confort para emprender mi propio proyecto que hoy tiene que ver con la energía y la sustentabilidad”. Y Ximena Díaz Alarcón abordó el comportamiento de los consumidores diciendo que este “es un año especial y la verdad es que la gente está sacando sus mejores herramientas para aprovechar las promociones, descuentos y cuotas que se ofrecen. Los que pueden todavía consumir tienen mucha preocupación y hay una importante falta de referencias en cuanto a los precios en general. Pero esto ya lo hemos pasado muchas veces y con gran capacidad de resilencia y creatividad. Aquí no estamos bien, pero tampoco en el mundo”.
Segundo panel temático
El segundo panel se refirió a “Liderar en un contexto de incertidumbre y donde están las oportunidades de negocio”, en el que compartieron opiniones Alejandro Butti, CEO y Country Head de Santander Argentina; Johanna Moreno Andrade, Directora Global de Negocios de Siliconas, Dow; Claudia Boeri, Presidente de SAP Latinoamérica Región Sur y miembro de WCD; Gabriela Bardin Gerente General de P&G Argentina; y Marcela Romero, General Manager Argentina de Electrolux Group, siendo las cuatro, integrantes de WCD.
“Creo que una función que tenemos los líderes es encontrar los desafíos ante cada problema. Oportunidades hay siempre. La Argentina produce lo que el mundo demanda: alimentos y energía por poner dos ejemplos. Nos falta ordenarnos internamente, organizarnos, y eso depende de lo que nosotros hagamos”, explicó Alejandro Butti a lo que Gabriel Bardín agregó: “nos hace falta un plan y un ordenamiento. Hay muchas oportunidades, pero para aprovecharlas hay que planificarlas, poner los recursos y a la gente detrás de los objetivos. Eso es lo que hacemos desde las compañías con las oportunidades de negocios que se tienen y creo que en este momento el país requiere hacer lo mismo”. Para Claudia Boeri “en la industria de la tecnología y el conocimiento si hay algo que sobran son las oportunidades, pero nos falta el marco para poder operacionalizar los planes y capitalizar las oportunidades no solo generando unicornios, es decir oferta para el mercado global, sino también para capitalizar en el mercado interno.”
“Creo que hoy en la Argentina hay una gran oportunidad para los servicios al cliente y consumidor para que sus electrodomésticos duren más tiempo. Esta oportunidad viene de la pandemia y en estos momentos liderar una empresa en este sector es un gran desafío que pude hacer frente gracias al equipo que me acompaña y que es muy resiliente”, explicó Marcela Romero. Por último, Johanna Moreno Andrade, agregó que actualmente “hay mucha incertidumbre en el mundo y aquí también. Y las hay de diferentes tipos, tensiones geopolíticas que globalmente atraviesan mucho a los negocios y en Argentina la incertidumbre está marcada por la agenda local. Si logramos estabilizar un poco la macroeconomía hay muchos sectores que tienen oportunidades. El futuro es incierto, pero a la vez es brillante porque tiene muchas oportunidades. Y eso es muy motivante, hay que trabajar más sobre la mirada positiva”.
